... sind Sie Teil des Bereiches "Customer Intelligence" und haben folgendes Aufgabenfeld: Sie recherchieren Unternehmens- und Marktdaten sowie Informationen zu unterschiedlichen Themen und bereiten Befragungs- und Kundendaten in großem Umfang für unsere Beratungsteams auf. Sie werten Daten statistisch aus, bereiten die grafische Darstellung der Ergebnisse und die Schlussfolgerungen vor, entwickeln Fragestellungen und Analysen selbstständig weiter.

... haben Sie ein volkswirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium mit gutem Ergebnis abgeschlossen. Berufserfahrung ist nicht unbedingt erforderlich.

... verfügen Sie über gute mathematische Kenntnisse und ein fundiertes mathematisches Methoden-Know-how. Praktische Erfahrung in der Anwendung empirischer und statistischer Methoden bringen Sie mit, insbesondere in der Auswertung von Befragungen. Sie beherrschen die gängigen bivariaten und multivariaten Auswertungsmethoden und verfügen über sehr gute Kenntnisse in SPSS (auch der SPSS-Syntax).

... haben Sie fundierte Kenntnisse der MS Office-Produkte, insbesondere der Zusammenarbeit der Programme

• Access: gerne auch erste Schritte mit SQL und VBA
• Excel: wir erwarten fortgeschrittene Kenntnisse
• PowerPoint: Erfahrung in der Gestaltung von Diagrammen erforderlich.

... haben Sie evtl. bereits erste Erfahrungen mit DataMining-Software und -Methoden (z.B. SPSS Clementine, SAS, IBM Intelligent Miner) und möchten hier noch dazulernen.

... erwarten wir von Ihnen – wie von allen Bewerbern – ein außergewöhnliches Profil. Sie zeichnen sich aus durch hohe Motivation, überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für Datenstrukturen sowie durch einen aufgeschlossenen Umgang mit PC und Software.

... arbeiten Sie gerne selbstständig, aber auch im Team. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind sehr gut, auch in englischer Sprache.

... müssen Sie in der Lage sein, bereits Erreichtes in Frage zu stellen, so lange an einer Aufgabe zu arbeiten, bis sie scheinbar nicht mehr besser zu lösen ist – um dann (wenn nötig) von Neuem anzufangen und einen noch besseren Weg zu finden.

MSR Consulting bietet Ihnen interessante Aufgaben in einem innovativen Umfeld. Umfangreiche und internationale Trainings sichern Ihre professionelle Entwicklung. Ihre Karriere fördern wir gezielt und übertragen Ihnen zügig zunehmend Verantwortung. Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket mit fixen und variablen Bestandteilen. Gehalts- und Bonus-Entwicklung sind eng an die Leistung gebunden. Wenn Sie sich in einer Unternehmenskultur mit viel Freiraum zur Gestaltung einbringen und sich persönlich weiterentwickeln wollen...

... möchten wir Sie gerne kennen lernen!